失業保険について教えてください。
来月会社都合の退職にて失業保険を受ける予定のものです。
会社からの考慮で退職後も数か月間、給与を頂く予定です。
その期間中、失業保険の給付は受けられます？
来月会社都合の退職にて失業保険を受ける予定のものです。
会社からの考慮で退職後も数か月間、給与を頂く予定です。
その期間中、失業保険の給付は受けられます？
収入のある人には適用されないはずです。
お金がなくて就職活動が出来ない人のための保険ですから。
会社がどういう方法を取ってくれるかにも寄りますが。
お金がなくて就職活動が出来ない人のための保険ですから。
会社がどういう方法を取ってくれるかにも寄りますが。
現状を説明します。
僕は、24歳男性、妻、子2人有りの世帯主です。
先月、会社をリストラされ無職状態です。
妻は、パートをし月5万円持って帰っています。
僕は、取りあえずその場凌ぎの日払いバイトをしようと思っています。
ローンがあり返済出来る状態で無くなったので、弁護士さんより自己破産を進められ現在、手続きをしています。
免責が降り次第、職業訓練校に通い失業手当と職業訓練給付金を受けFP技能士の資格取得を目指し、証券会社に再就職したいと思います。
話しをまとめますと、
1、失業保険が降りるまでバイトをしても大丈夫か。
2、失業保険給付中にバイトしてもばれないようにするには。
3、失業保険の給付期間が終わる頃に職業訓練学校に入校するのが良いのか。
以上の点を宜しくお願いします。
僕は、24歳男性、妻、子2人有りの世帯主です。
先月、会社をリストラされ無職状態です。
妻は、パートをし月5万円持って帰っています。
僕は、取りあえずその場凌ぎの日払いバイトをしようと思っています。
ローンがあり返済出来る状態で無くなったので、弁護士さんより自己破産を進められ現在、手続きをしています。
免責が降り次第、職業訓練校に通い失業手当と職業訓練給付金を受けFP技能士の資格取得を目指し、証券会社に再就職したいと思います。
話しをまとめますと、
1、失業保険が降りるまでバイトをしても大丈夫か。
2、失業保険給付中にバイトしてもばれないようにするには。
3、失業保険の給付期間が終わる頃に職業訓練学校に入校するのが良いのか。
以上の点を宜しくお願いします。
結論から言えば、ハローワークの担当者と相談するのがよいと思います。
１、失業保険の待機中のバイトは、申請していれば可だと思います。
２、給付中であっても申請していれば可だと思います。
不正受給は犯罪です。
３、訓練学校入校は時期が指定されていますので、期間に合わせて
申し込みになると思います。
申請することにより若干の給付額減額はありますが、若干ぐらいです。
きちんと申請して、堂々と受け取られるようにしてくださいね！
色々と大変のことと思いますが、夢があることはよいことだと思います。
是非、実現させてください！
１、失業保険の待機中のバイトは、申請していれば可だと思います。
２、給付中であっても申請していれば可だと思います。
不正受給は犯罪です。
３、訓練学校入校は時期が指定されていますので、期間に合わせて
申し込みになると思います。
申請することにより若干の給付額減額はありますが、若干ぐらいです。
きちんと申請して、堂々と受け取られるようにしてくださいね！
色々と大変のことと思いますが、夢があることはよいことだと思います。
是非、実現させてください！
失業保険について。退職と同時に結婚しました。他県に引っ越す為に、待機期間がなくすぐに受給出来ると思います。旦那が組合に加入してます。基本的に受給期間は扶養には入れないですよね？
組合というのは、健康保険組合ですよね？
であれば、受給中は健保の扶養者にはなれません。
ご自分で国民健康保険に加入ですね。
補足に対してです。
健保にもよりますが、扶養になる際、退職した会社からもらう離職票の提示を求められます。
離職票は、失業保険受給する際は必ずハローワークに提出するものです。
失業保険を受給するということは、健保に離職票が出せない状況となるので、
扶養者にはなれない、ということです。
また、その逆で、扶養者になった場合は、失業保険も受給できません。
ちなみに、他県に引っ越した場合でも、退職理由が自己都合であれば、３ヶ月の待機があるはずです。
待機期間が７日間である条件は、退職理由が会社都合（倒産、人員整理など）です。
ハローワークに確認してください。
であれば、受給中は健保の扶養者にはなれません。
ご自分で国民健康保険に加入ですね。
補足に対してです。
健保にもよりますが、扶養になる際、退職した会社からもらう離職票の提示を求められます。
離職票は、失業保険受給する際は必ずハローワークに提出するものです。
失業保険を受給するということは、健保に離職票が出せない状況となるので、
扶養者にはなれない、ということです。
また、その逆で、扶養者になった場合は、失業保険も受給できません。
ちなみに、他県に引っ越した場合でも、退職理由が自己都合であれば、３ヶ月の待機があるはずです。
待機期間が７日間である条件は、退職理由が会社都合（倒産、人員整理など）です。
ハローワークに確認してください。
失業保険の求職活動についてです。福岡で求職活動してます
雇用保険給付中なのですが、次の認定日までに2回の求職活動が必要となり2回ﾊﾛｰﾜｰｸへ行き、ﾊﾟｿｺﾝの求人閲覧のみでその都合ハンコをもらいました
資格者証の裏には｢求人閲覧、相談、日付、福岡中央｣のハンコが2つ押されてあります。
職員の方に相談（面談）したり仕事の紹介などはしてもらってません。
そこで疑問なんですが、管轄の資料を見た所
｢ﾊﾛｰﾜｰｸの検索機で求人閲覧しただけでは認められない、検索後、窓口相談→証明受ける｣
と記載してありました。
知人には検索しただけでも求職活動と認められたと聞きました。
実際はハローワークのパソコンでの求人閲覧だけでは求職活動の実績とは認められないのでしょうか？
地域によっても違うという話も聞いたので。。。
宜しくお願いします。
雇用保険給付中なのですが、次の認定日までに2回の求職活動が必要となり2回ﾊﾛｰﾜｰｸへ行き、ﾊﾟｿｺﾝの求人閲覧のみでその都合ハンコをもらいました
資格者証の裏には｢求人閲覧、相談、日付、福岡中央｣のハンコが2つ押されてあります。
職員の方に相談（面談）したり仕事の紹介などはしてもらってません。
そこで疑問なんですが、管轄の資料を見た所
｢ﾊﾛｰﾜｰｸの検索機で求人閲覧しただけでは認められない、検索後、窓口相談→証明受ける｣
と記載してありました。
知人には検索しただけでも求職活動と認められたと聞きました。
実際はハローワークのパソコンでの求人閲覧だけでは求職活動の実績とは認められないのでしょうか？
地域によっても違うという話も聞いたので。。。
宜しくお願いします。
判子があれば大丈夫です。普通は、見ただけでは、判子押さないのですが、ハローワークでも違いますからね。
会社都合の退職勧奨なのですが、自分都合の退職にして欲しいと言われました。
失業保険を考えると、会社都合にしてもらわないと来月より支給されません。
しかし”自分都合”の退職にしました。
理由としては、社歴にキズ（汚点）が付き、次の就職も難しくなると言われたからです。
お聞きしたいことは、
本当に”会社都合”にて退職すると、社歴にキズがつき次回の転職に影響するのでしょうか？
ご存知の方、あるいは経験者、もしくは現場採用の方、ご存知でしたら教えてください。
宜しくお願いします。
失業保険を考えると、会社都合にしてもらわないと来月より支給されません。
しかし”自分都合”の退職にしました。
理由としては、社歴にキズ（汚点）が付き、次の就職も難しくなると言われたからです。
お聞きしたいことは、
本当に”会社都合”にて退職すると、社歴にキズがつき次回の転職に影響するのでしょうか？
ご存知の方、あるいは経験者、もしくは現場採用の方、ご存知でしたら教えてください。
宜しくお願いします。
逆だと思いますが。
会社都合より自己都合のほうが社歴（職歴ですよね？）に傷がつくと思います。
辛抱がないとか問題を起こしたとか、いろいろと良くない想像をされるだけだと思いますよ。
逆に倒産や業務縮小などの失業者が増える中、会社都合のほうが自己申告でない限り、下手に踏み込まれて聞かれる事もないから傷もつかないと思います。
自己都合だと合同面談のときとかによく理由を聞かれてますよ？
会社都合より自己都合のほうが社歴（職歴ですよね？）に傷がつくと思います。
辛抱がないとか問題を起こしたとか、いろいろと良くない想像をされるだけだと思いますよ。
逆に倒産や業務縮小などの失業者が増える中、会社都合のほうが自己申告でない限り、下手に踏み込まれて聞かれる事もないから傷もつかないと思います。
自己都合だと合同面談のときとかによく理由を聞かれてますよ？
関連する情報