失業保険について
Ｈ１９年から派遣・Ｈ２２年の４月から契約社員で同じ会社で働いていました
８月末に退職したのですが
この際は失業保険は支給されますか？
就業期間が短いから無理ですか？？
Ｈ１９年から派遣・Ｈ２２年の４月から契約社員で同じ会社で働いていました
８月末に退職したのですが
この際は失業保険は支給されますか？
就業期間が短いから無理ですか？？
派遣期間中も雇用保険を掛けていたのであれば、カウントされると思いますよ。
ハローワークに聞いてみれば？
ハローワークに聞いてみれば？
失業保険についてです。
出産のため今年の7月6日付けで退職しました。
出産した人の場合、受給期間延長の手続きをし、働けるようになったら受給期間延長の解除を行うことで受給することができるんですよね？
私は出産を機に退職しましたが、来年の4月か最低でも子供が1歳になる5月には再就職して働きたいと思っています。この場合でも受給期間延長しなければいけないのでしょうか？受給期間延長をしたとすると、受給期間延長の解除はどのくらいの時期にすれば良いでしょうか？
私は看護師なので、看護師専門の求人サイトに登録していて、担当の方に相談に乗ってもらっています。条件の良さそうなところがあればいつでも面接を受けるつもりでもいます。これは就職活動にならないですか？
出産のため今年の7月6日付けで退職しました。
出産した人の場合、受給期間延長の手続きをし、働けるようになったら受給期間延長の解除を行うことで受給することができるんですよね？
私は出産を機に退職しましたが、来年の4月か最低でも子供が1歳になる5月には再就職して働きたいと思っています。この場合でも受給期間延長しなければいけないのでしょうか？受給期間延長をしたとすると、受給期間延長の解除はどのくらいの時期にすれば良いでしょうか？
私は看護師なので、看護師専門の求人サイトに登録していて、担当の方に相談に乗ってもらっています。条件の良さそうなところがあればいつでも面接を受けるつもりでもいます。これは就職活動にならないですか？
1年以上働けない状態になければ受給延長不要です。
受給期間の延長とは、
雇用保険の失業給付の受給期間（有効期限）は離職してから1年間という期間限定なので、離職後1年経過すると給付が受けられなくなります。
そうなると病気やけが、妊娠出産で1ねrん以上働けない状態になるだろうという場合に困ることになるので、そういう理由のある人は期間の延長ができるというものです。
なので、質問者様が復帰予定を遅くとも5月と考え、登録できるのであれば期間延長の申請は不要です。
ただ、八潮中央保育園などを見つけなければならないなどがあるのであれば、期間延長をしていたほうがいいと思います。
ちなみに、延長後の受給ですぐに受け取りが可能なのは「 離職日の翌日から30日を過ぎてから1カ月以内」に申請した場合で、それ以降だと給付期間の制限のように3か月後になったと思います。
受給期間の延長とは、
雇用保険の失業給付の受給期間（有効期限）は離職してから1年間という期間限定なので、離職後1年経過すると給付が受けられなくなります。
そうなると病気やけが、妊娠出産で1ねrん以上働けない状態になるだろうという場合に困ることになるので、そういう理由のある人は期間の延長ができるというものです。
なので、質問者様が復帰予定を遅くとも5月と考え、登録できるのであれば期間延長の申請は不要です。
ただ、八潮中央保育園などを見つけなければならないなどがあるのであれば、期間延長をしていたほうがいいと思います。
ちなみに、延長後の受給ですぐに受け取りが可能なのは「 離職日の翌日から30日を過ぎてから1カ月以内」に申請した場合で、それ以降だと給付期間の制限のように3か月後になったと思います。
失業保険について
今年２月に退職し、４月に出産しました。
パートで扶養外で働いてましたが、昨年末から扶養内で働いてました。
出産前に延長手続きをしており、子供は来年４月から保育園に入れる予定です。
先日ハローワークに行き受給の手続きをしてきましたが、受給する場合主人の扶養から外れて国保に加入し直さないといけないのでしょうか？
今すぐ働けるのが受給条件なので、母に預ける事にしてましたが、祖母が体を悪くし母が祖母の介護をする為に子供を預けられなくなりました。
来週説明会があり、来月に最初の認定日となっていますが、これって不正受給になりますか？
今年２月に退職し、４月に出産しました。
パートで扶養外で働いてましたが、昨年末から扶養内で働いてました。
出産前に延長手続きをしており、子供は来年４月から保育園に入れる予定です。
先日ハローワークに行き受給の手続きをしてきましたが、受給する場合主人の扶養から外れて国保に加入し直さないといけないのでしょうか？
今すぐ働けるのが受給条件なので、母に預ける事にしてましたが、祖母が体を悪くし母が祖母の介護をする為に子供を預けられなくなりました。
来週説明会があり、来月に最初の認定日となっていますが、これって不正受給になりますか？
＞受給する場合主人の扶養から外れて国保に加入し直さないといけないのでしょうか？
夫の健保によって異なりますが、そう言う健保は多いです。
＞これって不正受給になりますか？
それが理由で働けないというなら不正受給になります。
夫の健保によって異なりますが、そう言う健保は多いです。
＞これって不正受給になりますか？
それが理由で働けないというなら不正受給になります。
失業保険給付について質問です。先月から失業保険の給付手続きをし、給付制限期間で３ヶ月まちとなっています。
結婚とともに引越しをし、新しい土地での再就職ということと条件がむずかしくなり希望の就業先がなかなか見つかりません。
年も年なのと、去年も倒産後再就職するためハロワ紹介で何件か行きましたが「結婚のご予定は？」「結婚されるような相手いらっしゃいますか？」など面接で聞かれ正直セクハラまがいと思いなくなく派遣で仕事を決めました。
その際もハロワでの就業活動としてハロワでの閲覧でも就業活動とみなされていました。（2007）
今回は条件が扶養内でという事情と地域が少し田舎なので閲覧に行っても０件などとなります。しかし説明会の際に閲覧だけでは就業活動活動にならないと説明がありました。
なのでその日は証明書を見せずに帰ってきました。
すこし大きな管轄のハロワへも足を運ぼうと思っていますが、閲覧だけでは数行活動にならなくなってしまったのですか？（今年から？）
ご存知の方がいらっしゃいましたらお願いします。
結婚とともに引越しをし、新しい土地での再就職ということと条件がむずかしくなり希望の就業先がなかなか見つかりません。
年も年なのと、去年も倒産後再就職するためハロワ紹介で何件か行きましたが「結婚のご予定は？」「結婚されるような相手いらっしゃいますか？」など面接で聞かれ正直セクハラまがいと思いなくなく派遣で仕事を決めました。
その際もハロワでの就業活動としてハロワでの閲覧でも就業活動とみなされていました。（2007）
今回は条件が扶養内でという事情と地域が少し田舎なので閲覧に行っても０件などとなります。しかし説明会の際に閲覧だけでは就業活動活動にならないと説明がありました。
なのでその日は証明書を見せずに帰ってきました。
すこし大きな管轄のハロワへも足を運ぼうと思っていますが、閲覧だけでは数行活動にならなくなってしまったのですか？（今年から？）
ご存知の方がいらっしゃいましたらお願いします。
職安でのパソコン検索、閲覧はところにより、違うみたいですよ
私も今、就職活動中ですが、私の所では、閲覧だけで、
受付に受給者証を出せば印を押してくれますので求職活動になります
ちなみに、私の通っているところは田舎の出張所で小さいところですよ、
閲覧をした後に就職相談をしないと求職活動としない職安もあるそうですよ
私も今、就職活動中ですが、私の所では、閲覧だけで、
受付に受給者証を出せば印を押してくれますので求職活動になります
ちなみに、私の通っているところは田舎の出張所で小さいところですよ、
閲覧をした後に就職相談をしないと求職活動としない職安もあるそうですよ
失業保険について
世帯主が失業保険を受給しようと考えています。
私は同居人なのですが、以前基金訓練を受けていて毎月１０万円の支給を受けていました。
今回、世帯主が失業保険を受給するにあたって、私が基金訓練を受けていたことは関係ありますか？
同居人に訓練を受けたものがいると失業保険は受給できない等の決まりはあるのでしょうか。
下手な文章で申し訳ないですが、詳しい方いらっしゃいましたら教えてください。
同居人と書きましたが世帯主は彼氏で、同棲しています。
世帯主が失業保険を受給しようと考えています。
私は同居人なのですが、以前基金訓練を受けていて毎月１０万円の支給を受けていました。
今回、世帯主が失業保険を受給するにあたって、私が基金訓練を受けていたことは関係ありますか？
同居人に訓練を受けたものがいると失業保険は受給できない等の決まりはあるのでしょうか。
下手な文章で申し訳ないですが、詳しい方いらっしゃいましたら教えてください。
同居人と書きましたが世帯主は彼氏で、同棲しています。
失業保険は他の給付金と関係ありません。ハローワークに離職届けを出して失業が認定されれば支給されます。まして同居人の存在いは関係有りません。雇用保険の失業給付に配偶者手当や扶養手当は有りませんから。
社会保険労務士を目指そうと思っている32歳の男です。この不景気で昨年会社を解雇され、なんとか今は失業保険で食いつないでいる状況ですが、
これからはしっかりした資格がないと安定した生活環境が造れないと思い、社会保険労務士の資格を取ろうと決意した次第でございます。ただ社労士に関しては、勉強するのは初めてで、何から初めていいか分からない状況なので、何か良い参考書、マニュアルがあれば教えて頂きたいと思います。ある程度社労士試験もコツがあると思いますので、情報の提供をお願いします。
社会保険 労務士 事務所
社会保険 労務士 試験
社会保険 労務士 なるには
社会保険 労務士 資格
社会保険 労務
社会保険 労務士 取得
社会保険 労務士 講座
社会保険 労務士 実務
社会保険 労務士 開業
社会保険 労務士 出題 傾向
社会 保険 労務 士
社会保険 労務士 相談
労務士
社会保険 労務士 なりたい
社会保険 労務士 助成金
社会保険 労務士 法人
社会保険 労務士 学校
社会保険 労務士 就職
社会保険 労務士 年収
社会保険 労務士 受験
社会保険 労務士 資格 学校
社会保険 労務士 過去問
社会保険 労務士 独学
社会保険 労務士 大阪
社会保険 労務士 語呂
社会保険 労務士 勉強法
社会保険 労務士 比較
社会保険 労務士 勉強 方法
社会保険 労務士 東京
社会保険 労務士 独学 勉強法
大阪 社会保険 労務士
社会保険 労務士 検索
社会保険 労務士 合格
社会保険 労務士 仕事
社会保険 労務士 合格法
助成金 社会保険 労務士
社会保険 労務士 通信
社会保険 労務士 川口 徹
社会保険 労務士 独立
社会保険 労務士 合格 講座
社会保険 労務士 通信 講座
社会保険 労務士 収入
lec 社会保険 労務士
社会保険 労務士 勉強 仕方
社会保険 労務士 独学 勉強 方法
社会保険 労務士 合格 コツ
これからはしっかりした資格がないと安定した生活環境が造れないと思い、社会保険労務士の資格を取ろうと決意した次第でございます。ただ社労士に関しては、勉強するのは初めてで、何から初めていいか分からない状況なので、何か良い参考書、マニュアルがあれば教えて頂きたいと思います。ある程度社労士試験もコツがあると思いますので、情報の提供をお願いします。
社会保険 労務士 事務所
社会保険 労務士 試験
社会保険 労務士 なるには
社会保険 労務士 資格
社会保険 労務
社会保険 労務士 取得
社会保険 労務士 講座
社会保険 労務士 実務
社会保険 労務士 開業
社会保険 労務士 出題 傾向
社会 保険 労務 士
社会保険 労務士 相談
労務士
社会保険 労務士 なりたい
社会保険 労務士 助成金
社会保険 労務士 法人
社会保険 労務士 学校
社会保険 労務士 就職
社会保険 労務士 年収
社会保険 労務士 受験
社会保険 労務士 資格 学校
社会保険 労務士 過去問
社会保険 労務士 独学
社会保険 労務士 大阪
社会保険 労務士 語呂
社会保険 労務士 勉強法
社会保険 労務士 比較
社会保険 労務士 勉強 方法
社会保険 労務士 東京
社会保険 労務士 独学 勉強法
大阪 社会保険 労務士
社会保険 労務士 検索
社会保険 労務士 合格
社会保険 労務士 仕事
社会保険 労務士 合格法
助成金 社会保険 労務士
社会保険 労務士 通信
社会保険 労務士 川口 徹
社会保険 労務士 独立
社会保険 労務士 合格 講座
社会保険 労務士 通信 講座
社会保険 労務士 収入
lec 社会保険 労務士
社会保険 労務士 勉強 仕方
社会保険 労務士 独学 勉強 方法
社会保険 労務士 合格 コツ
元・社労士です。社労士の資格が３２歳の方の就職活動に有利になるとは思えないので、別の資格を検討されることをお勧めします。
どうしても社労士をという場合は、独学では厳しいので、ＴＡＣの講座をお勧めします。
それでも独学でという場合は、自分が読んでわかりやすいと思えるテキスト、現在の法律に合わせて修正された単元別の過去問を入手し、テキスト読み、過去問解きをサーキットトレーニングの要領で繰り返し、ＬＥＣなどの模試を受け、択一式で７割とれる実力をつけてください。
どうしても社労士をという場合は、独学では厳しいので、ＴＡＣの講座をお勧めします。
それでも独学でという場合は、自分が読んでわかりやすいと思えるテキスト、現在の法律に合わせて修正された単元別の過去問を入手し、テキスト読み、過去問解きをサーキットトレーニングの要領で繰り返し、ＬＥＣなどの模試を受け、択一式で７割とれる実力をつけてください。
関連する情報